中途採用

当社はリクルートOBの鈴木(代表取締役)が、同社の代理店独立支援制度を利用して2004年4月に設立した会社です。

職種 人材採用に関わる企画提案営業職【求人広告営業経験者限定採用】※男女
仕事の内容

即戦力としての営業業務。20代前半~中盤の若いメンバーの育成やマネジメントでも力を発揮してください。

【具体的には】
■主な仕事の流れ(求人広告の場合)
1.新規開拓(テレアポ、HPからのお問い合わせ、お客様からのご紹介)
2.企業を訪問
3.採用課題、求める人物像のヒアリング
4.最適なメディアの提案、受注
5.制作スタッフに発注(又は、一緒に取材・撮影に伺う)
6.原稿プレゼンテーション
7.修正・入稿
8.掲載後の採用状況確認・フォロー、追加提案など
★新規開拓及び既存顧客の深堀り営業が重要な仕事です
★クライアントの状況により採用ツール作成・人材斡旋なども随時提案
★業界は、IT、メーカー、商社、流通、広告、出版、コンサル、アパレル、化粧品、製薬、ブライダル、飲食、サービス、建設、住宅・不動産他、あらゆる実績があります
※経験によって、若手営業メンバーの同行・教育・マネージメントもお願いします 【jin-soのこだわり】
当社の名刺には、社名よりも、会社ロゴよりも、個人名を大きく記載
これは「お客様には、会社よりも個人を意識して欲しい」という想いから「人と組織のことなら、jin-soの○○さんに相談したらうまくいく」と、 個人の名前で指名してもらうことを目指そうと、社員一丸となって努力しています

対象となる方

大学卒以上 ◎求人広告営業経験3年以上の方 ◎人材採用に、困っている企業をあの手この手で助けたい方

【具体的には】
◎人材ビジネスの業界経験がある方歓迎
※若手メンバー教育経験のある方歓迎
※マネージメント経験のある方歓迎
★一緒に、会社を成長させていくという仕事を楽しんで、できる方

勤務地

本社:渋谷区(新宿駅サザンテラス口より徒歩3分)

【交通手段】
JR「新宿駅」サザンテラス口徒歩3分
★プライベートも充実する好立地です!

勤務時間 事業場外労働時間制(1日8時間)
所定/9:30~18:30
給与

★あなたの活躍にできる限り応えます!
・メンバークラス/月給25万円以上+インセンティブ
・チーフクラス/月給28万円以上+インセンティブ
・マネージャークラス/月給35万円以上+インセンティブ

※経験・能力等考慮の上、話し合いにより決定します。

<インセンティブ内訳>
月間目標達成・1万円、Q連続達成・5万円、4Q連続達成・10万円、新規契約・1社につき1~2万円、大型受注・3万円

【年収例】
554万円/28歳・チーフ…月給30万円+インセンティブ 134万円 + 賞与
456万円/24歳・メンバー…月給25万円+インセンティブ 94万円 + 賞与

待遇・福利厚生 給与改定年1回
業績により賞与年2回
決算賞与
交全給
社保完
各種インセンティブ制度有
社外営業研修有(会社負担)
定期健康診断有
休日・休暇 給与改定年1回
業績により賞与年2回
決算賞与
交全給
社保完
各種インセンティブ制度有
社外営業研修有(会社負担)
定期健康診断有
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