【Indeed PLUS運用事例】東京/不動産営業/正社員採用の成功の秘訣

採用活動でお悩みの企業様に向けて、弊社のIndeed PLUS運用実績をご紹介します。
今回の事例は、東京/不動産営業/正社員採用において、独自の運用方法で成功を収めた具体的な取り組みです。

導入事例の概要

業種：不動産
職種：不動産再開発営業
勤務地：東京(港区)
雇用形態：正社員
キャンペーン数：1件、原稿数：2本
掲載費用：￥400,000
掲載期間：1ヶ月

結果

応募数：14名
クリック単価：￥1,316、クリック率：4.89%
応募単価：￥28,571、応募率：4.61%
採用数：1名(50代前半/不動産売買経験者/宅建資格保有者)

背景と課題：リクナビNEXTからIndeed PLUSへの切り替え掲載

この企業様は、リクナビNEXTの単体掲載(現在は終売)時に弊社でご支援していました。その中でIndeed PLUSへの切り替えが完了。さまざまな職種で有料掲載を行っていましたが、今回は再開発に携わる不動産営業職のご支援をさせていただきました。

採用成功のポイント：

【原稿内容】
・リクナビNEXT単体掲載時から原稿のフォーマットが変更になったため、お客様にその説明を細かく行いながら求人を作成しました。
・さらに、Indeedのルールに沿った職種名や文章構成、言葉選びにするなど、応募効果にこだわった提案を行いました。
・同職種経験者と営業経験者(業界不問)が採用ターゲット。そのため、それぞれに特化した原稿を2本用意しました。
・東京の中心地で、再開発の大規模プロジェクトを手掛けられる仕事のやりがいを記載。さらに、土日祝休み・長期休暇をアピールしました。
・宅建資格所持者(宅建士)は優遇と明記し、同業界からの応募を促しました。

結果、14名からの応募があり、1名の採用が決定。不動産売買経験のある50代前半の方を迎え入れることができました。また、この方も含めて応募者全員が宅建の資格保有者であるなど、この企業で早期から活躍できそうな方ばかりであったのも印象的でした。

お客様の声

人材総合サービスさんには、リクナビNEXT単体掲載のときからご支援いただいていました。Indeed PLUS運用への切り替え後は、色々な職種で募集を行っていましたが、今回は再開発の不動産営業職でした。営業経験者または業界経験者の採用を考えていましたが、その2パターンに特化した原稿を用意いただき、結果的に1名を迎え入れることができました。

この企業様は、事業の売上に直結する営業職の増員を考えていました。その中で複数メディアに掲載される可能性がある、というIndeed PLUSのメリットに共感し、弊社にお任せいただきました。また、東京の一等地で再開発の仕事に携われるやりがいを詳しく記載し、キャリア志向の転職者にアピールできたことも、今回の採用成功を後押ししました。

運用手数料無料・メディア選定から運用まで、安心のサポート

弊社は、Indeedの正規代理店として、企業ごとの採用ニーズに応じたメディア選定と効果的なアプローチを提供しています。
加えて当社では、他の代理店で発生する10～20％の運用手数料（一般的な例）が完全無料。採用活動の予算をすべて広告費に使用できるというメリットがあります。
Indeed PLUSを活用したトレンドの採用活動で、理想の人材との出会いをお手伝いします。ぜひお問い合わせください！

https://jin-so.co.jp/indeed/contact/