【Indeed PLUS運用事例】宮城/フォークリフト作業員/正社員採用の成功の秘訣

採用活動でお悩みの企業様に向けて、弊社のIndeed PLUS運用実績をご紹介します。
今回の事例は、宮城/フォークリフト作業員/正社員採用において、独自の運用方法で成功を収めた具体的な取り組みです。

導入事例の概要

業種：運輸・交通・物流
職種：資源加工機器のフォークリフト作業員
勤務地：宮城(大崎市)
雇用形態：正社員
キャンペーン数：1件、原稿数：2本
掲載費用：￥140,000
掲載期間：1ヶ月

結果

応募数：21名
クリック単価：￥91、クリック率：10.11%
応募単価：￥6,667、応募率：1.36%
採用数：1名(フォークリフト経験者)

背景と課題：他のグループ会社とともに、Indeed PLUSへ切り替え掲載

このお客様は、グループ会社3社を含めて元々リクナビNEXT単体掲載(現在は終売)でご支援させていただいていました。その中でIndeed PLUSへの切り替えの際に、有料掲載のご依頼をいただきました。

採用成功のポイント：経験者訴求のために、該当エリアの平均給与を上回る月給額を強調

【原稿内容】
・メインターゲットはフォークリフト経験者。同業務経験者とフォークリフト運転技術者の資格保有者を優遇表記と記載しました。また、同資格は入社後に取得してもOK と併せて伝えました。
・未取得者に関連して、会社負担で資格取得できることも強調しました。
・応募から選考、内定までのスピード感を強調。スピード対応・面接1回、複数名を採用予定と記載しました。
・親会社の情報も記載。100年以上続いている会社に所属するなど、グループ基盤が安定していることを盛り込みました。
・給与が同エリアの平均月給額に近い金額だったため、月給27万円以上を記載。加えて賞与4.8ヶ月分支給実績・家族手当ありを強調するなど、収入面でもアピールを行いました。

結果、21名から応募があり、1名の採用が決定しました。フォークリフト経験を持つ方という、お客様にマッチする人材を迎えることができました。

お客様の声

他のグループ会社を含めて、人材総合サービスさんとはお取引がありました。今回Indeed PLUS運用でご支援いただいた際には、フォークリフト経験者へのアプローチをより多く求人内に落とし込んでもらいました。その結果1名採用できたので、現在は別の事業所で有料掲載を継続しています。

今回のお客様のオーダーは、資格保有者の採用でした。その中で複数メディアに掲載される可能性がある、というIndeed PLUSのメリットに共感し、弊社にお任せいただきました。また、該当エリアの平均月給額をリサーチしつつ、今回の求人がそれに近しい条件だったため、収入面で強調できたことも今回の採用成功を後押ししました。

運用手数料無料・メディア選定から運用まで、安心のサポート

弊社は、Indeedの正規代理店として、企業ごとの採用ニーズに応じたメディア選定と効果的なアプローチを提供しています。
加えて当社では、他の代理店で発生する10～20％の運用手数料（一般的な例）が完全無料。採用活動の予算をすべて広告費に使用できるというメリットがあります。
Indeed PLUSを活用したトレンドの採用活動で、理想の人材との出会いをお手伝いします。ぜひお問い合わせください！

https://jin-so.co.jp/indeed/contact/